Job Description: Secretary of Studies (Manager)

Letöltés munkaköri leírás
Secretary of Studies (.doc, 75 KB)

I. Általános rendelkezések

II. Job Function

Titkára Tanulmányok:

  1. Döntetlen a személyes fájlokat kapott képzést és protokollok a fogadó intézmény jutalék.
  2. Előkészíti haladás könyvek, diákigazolványok a diákok.
  3. Vezető könyv kiadását példányban bizonyítványok és oklevelek és bizonyítványok, ábécé könyv, tanul, miközben órás tanártovábbképzés és jelenléti képzést.
  4. Felkészülés edzések rönk, és rendeleteknek a mozgás függő a diákok.
  5. Elkészíti a bejegyzési kérelem és jelentési dokumentációt.
  6. Olvasztott és a szállítás személyes fájlokat a diákok az archívumban.
  7. Szorosan együttműködve tanárok, tanszékvezető, számviteli osztály oktatási intézmény.

III. jogok

Secretary of Studies jogosult:

  1. Megismerkedhetnek a projekt az intézmény irányítási kapcsolatos tevékenységét.
  2. A hatáskörébe tartozó ügyek teszik az intézmény vezetése javítására vonatkozó javaslatokat a tevékenységét az intézmény, és munkamódszerek javítása; kommentálja a tevékenységét az intézmény alkalmazottai; lehetőség, hogy foglalkozzon a meglévő hiányosságok a tevékenységét az intézmény.
  3. Kérni személyesen vagy nevében a menedzsment a részlegeket hoznak létre és más szakemberek a szükséges információkat és dokumentumokat a feladatai ellátásához.
  4. Vonja szakemberek minden (egyéni) szerkezeti egységek a rábízott feladatokat (amennyiben rendelkezései tagozódásainak - ha nem, akkor a vezetőjének engedélyével az intézmény).
  5. Kezelést igényelnek intézmények segítik a teljesítmény az ő hivatali kötelességeit és jogait.

IV. felelősség

Secretary of Studies felel:

  1. Nem megfelelő teljesítmény vagy kudarc a feladatai ellátásához az e munkaköri leírás - a megengedett mértékig hatályos munkajog az Orosz Föderáció.
  2. Elkövetett bűncselekmények esetében a tevékenysége során - meghatározott határokon belül a jelenlegi közigazgatási, büntető és polgári törvényhozás.
  3. Anyagi károk - keretein belül a meglévő munkaerő és a polgári törvényhozás.

Kapcsolódó cikkek