Úgy működik, mint egy univerzális társadalmi jelenség, a munka, mint a tudományos kategória - Szociológia Munkaügyi

Úgy véljük, hogy a jelenségeket tanulmányozta a társadalomtudományok, vannak objektív, azaz tekintet nélkül a tudat kutatók. Jellemzi ezeket a jelenségeket is épített alapján objektív tények. A tudósok létre spekulatív, a jelenségek vizsgáltunk, amelyek így az általános meghatározások és osztályozások. Ellentétben a tudományos megközelítés a laikus megítélése a jelenség abban a tényben rejlik, hogy a tudomány az épület leírása alapján az objektum a tanulmány a visszatérő természeti megnyilvánulások egyedülálló tulajdonságát. Így, a kutató egy adott sor tulajdonságok és feltételeit létezésük definiál egy egyedi objektumot. Babbitt, éppen ellenkezőleg, nem terheli a keresési megkülönböztető jellemzőket, az az elv vezérelte a hasonlóság, az identitás, gyakran nem értékítélet egy kritérium. Ezzel kapcsolatban a munka egy tudós számára - előjoga ember, a laikusok számára méh gyűjti a nektár és a hangya hangyaboly épület, valamint az emberek a munka elvégzésére. Széles körben ismert székhelye „kifejezés szorgalmas hangya”, „szorgalmas méh.”

A feladat olyan tudomány, hogy azonosítsa a leggyakoribb tulajdonságait vizsgálat tárgya, és ugyanakkor hangsúlyozni jellegzetes minőséget. A végtelen sokféle megnyilvánulása munkaerő társadalom, a munka minden szakma, szakterület különböző tulajdonságokkal. Továbbá, minden emberi munka egyedülálló, mert konjugált a különleges feltételek az egyén és egyedi képességeit. Azonban van egy sor végtelen számú közös legjelentősebb tulajdonságok, amelyek lehetővé teszik, hogy osztályozza a jelenség, mint a munkaerő.

Tudod felhívni az alábbi következtetéseket:

1. A munkaügyi - univerzális társadalmi jelenség. Ez azt jelenti, hogy benne rejlik minden társadalmi rendszerben, a primitív társadalom mai. Ez a jelenség határozza meg a társadalom működésére, mind közvetlenül, mind közvetve, más társadalmi rendszerekben. Ezért a munkát - ez olyan jelenség, amely megalapozza a többi társadalmi jelenségek.

Work - egy komplex rendszer a társadalmi kapcsolatok kapcsolódó gazdasági, jogi, politikai és egyéb rendszerek. Ez a tér kialakulásának és terjedésének a nyilvánosság tájékoztatását és a tudás.

Labor - ez az eredménye a tevékenység, mint minden társadalmi termék által termelt emberi munkaerő jelen van.

Azonban meg kell érteni, hogy a munka „született” csak az emberi tevékenység. Ő szükségszerűen magában foglalja a célmeghatározás, azaz a cél, hogy el kell érni, valamint a figyelmet a környezet és a módját, hogy elérjék. Ez csak arra képes, azt mondják, hogy a munka - kizárólag az emberi képességet.

A második csoport egy sor minden egyes követelmények külön-külön. Ez az igény a legkülönbözőbb termékek által létrehozott munkaerő, kezdve az élelmiszer-és végződik a művészet és az irodalom, valamint az igények az egyes Nyilvános munkája elismeréseként. Végül a saját (speciális) esetében az egyéni szükségletek - az, hogy az a munka, azaz a A vágy, hogy vegyenek részt a munkaerőpiaci aktivitás.

Így szociológia kezeli a munkaerő, mint egy többszótagú összetett jelenség, mint egyfajta emberi és társadalmi interakció, kizárólag az emberi tevékenység, és mint ilyen, a munka eltér minden más tevékenységet.

Ha megtalálta a hibát a szövegben, jelölje ki a szót, és nyomja meg a Shift + Enter