Mystery Shopper - Ki ő, és mit csinál

Mystery Shopper - az.

Ki a titkos vásárló, és mi a célja?

Próbavásárlás - egy speciálisan elő a vevő számára anonim minőségének értékelése az ügyfélszolgálat, a személyzet munkája, a tisztesség, ellenőrzését merchandising szabványok, minőségi termékeket és szolgáltatásokat.

magyar Mystery Shopper is nevezett titkos vásárló, próbavásárló, próbavásárlás, titkos ügyfél titkos vásárló, rejtett ügyfél, controlling az ügyfél, a névtelen vásárló, az ellenőrzés a ügyfélszolgálatok és mások. A legelterjedtebb a magyar piacon kaptak a feltételeket titkos vásárló és az állítólagos vevő.

A fő cél a tanulmány Mystery Shopper

Mystery Shopper kutatást folytat, és értékelését a személyzet képzettségét auditálás vagy ellenőrzés által gyártott termékek a cég. Továbbá, az egyik célja az, hogy ellenőrizze a visszajelzést, hogy a szervezet múló titok a vevő.

Próbavásárló nem eszköze a verseny „intelligencia”.

Mystery Shopper - Ki ő, és mit csinál

A célok a titkos tesztje a vevő -, hogy javítsa a szolgáltatás minősége, a szervezet auditált, ellenőrzése és javítása a szakmai személyzet, valamint egy titkos ellenőrzés.

Ki játssza a szerepét, próbavásárló?

Általában titkos vevő válik a munkavállaló, az ellenőrzés alá vont személy, vagy kölcsönzött más szervezetek a kutatást.

Gyakran ellenőrizze a vevő meg kell tartani titkosszolgálatok hivatásszerűen foglalkozó kutatás, valamint a predprenimatelyami vagy szervezetek, amelyek befolyásolják a minőségi következtetések alapján ezeket az eredményeket.

Árak Mystery Shopper ellenőrzése

Az ára folyamatos kutatás határozza meg a következő paramétereket:

Mystery Shopper - Ki ő, és mit csinál

Hogy milyen paraméterek Mystery Shopper értékeli

Oltás az a fajta vizsgálat Mystery Shopper - ellenőrzi a szakmai személyzet.

Kriteyami értékelés ellenőrizhető titkos vevő személyzet általában

  1. személyzet etikett normák végrehajtása (barát, kedves, stb ...);
  2. Ezek a dolgozók (kompetencia, az udvariasság, tisztaság);
  3. Megjelenése az alkalmazottak szempontjából a tisztaság és a megfelelés vállalati stílus;
  4. Teljesítmény személyzet elfogadta a vállalati szabványok;
  5. Tisztaság és rend a helyiségek és munkahelyek alkalmazottak;
  6. merchandising;
  7. Speed ​​szolgáltatás;
  8. A rendelkezésre álló munkaerő a vevő számára.

Kapcsolódó cikkek