Hogyan talál egy jó könyvelő, üzleti ötletek 0 nyereség

Hogyan talál egy jó könyvelő, üzleti ötletek 0 nyereség
A paradoxon - a nagyszámú könyvelők, hogy nagyon nehéz megtalálni a jó könyvelő. A fej bármely vállalat bizonyos rendszerességgel kerül szembe azzal a problémával, számviteli kutatás.

Amikor a cég vezetője keres egy könyvelő, rájön, hogy szüksége van egy könyvelő, aki:

 tudja a jogszabályok és szabályozási keretet;
 tudja, számviteli szoftver, és képes dolgozni velük;
 képes vizsgálni az adókat;
 ismeri a sajátosságait adó számviteli ő dolga;
 képes tanácsot adókat;
 tanácsot, és intézkedik adóteher minimálisra csökkentése;
 képes megvédeni a társaság esetén az adóellenőrzések;
 legyen tisztességes.
Nos, természetesen szeretné fizetni a könyvelő nem túl nagy fizetést.

Mint egy könyvelő keres?

1. Először is, kérdezze barátok, ismerősök, rokonok, majd a rokonok barátok, a barátok rokonok és így tovább. Általában mindenki. Ennek eredményeként, javasoljuk egy könyvelő, aki valahol valaki egyszer dolgozott, ő nagyon profi és tapasztalt, de most (valahogy?) Munka nélkül. Mi tépte a főnyereményt, akkor valószínűleg szerencsés, hogy egy ilyen nagy könyvelő nem talál munkát több hónapig, és mi megtesszük azt, hogy a munkájukat.

2. Ha nem töltődik be, 1. bekezdés, hogy keresünk az interneten:

a) az első, a szabad helyek,
b) majd a helyek, ahol meg kell fizetni a hozzáférést a kapcsolatok könyvelő (hh.ru, superjob.ru és mások).
c) majd helyezze a helyzetüket egy vagy több helyen (hh.ru, superjob.ru és mások).

Az eredmény az, hogy olyan nagyszámú önéletrajzát szívesen kap munkát. A tapasztalatok és igények a bérekre, azt látjuk, a kép és telefonált árusító könyvelők, meghívja őket egy interjúra. Töltünk sok időt és olyan döntéseket könyvelő.

3. Ha a 2. bekezdés nem működik, vagy csak fáradt minden idejüket a kereső, majd kapcsolja be a felvételi iroda és foglalás szolgáltatást találni könyvelő. A költség az ilyen szolgáltatások 8-17% -a az éves fizetése a könyvelő. Munkaközvetítők kezdik meg nekünk a segítségével egy könyvelő, 1. és 2. bekezdésben Azaz, idejüket, és fizetnek nekik a pénzt.

És látszólag megtalálta a megfelelő könyvelő, akkor boldog vele, akkor készen áll, hogy ez a munka, de a könyvelő nem hajlandó az ajánlatot. Ön a veszteséges, és meg kell kezdeni újra.

Ennek eredményeként több ilyen próbálkozás egy könyvelő, aki egyetért azzal, hogy az ajánlatát, és minden boldog.

De ... ha a vezérigazgató a tudás és készségek egy könyvelő ellenőrzött korábban említett ebben a cikkben? Ha a munkát vesz egy könyvelő, hogy egy személy vagy főkönyvelő, hogy a statisztikák szerint 95% -a az ismeretek és készségek a vezérigazgató még nem tesztelték! Ie Könyvelő értékelte CV és ahogy dicsérte magát az interjú, nem ismeretek és készségek.

Ennek eredményeként, a kiadások egy csomó időt, a cég megkapta a „zsákbamacska”.

Hogyan lehet eltölteni egy csomó időt, hogy nem kap a „zsákbamacska”? Ez nagyon egyszerű - egy könyvelő a tesztelni kívánt. A jó társaság egy professzionális számviteli cég és a szakembergárda, amely könyvelők, adószakértők, ügyvédek, akik készen állnak, hogy minőségi számviteli szolgáltatást. Állunk az valami, ami csak a könyvelők dolgozó szakemberek számára. A többi ment tanulni, tanulni és tanulni újra.

Vagy anélkül a vizsgálat, amely megállapította könyvelő, válaszoljon magának egy kérdést - hogyan fogod nyomon a teljesítményt a könyvelő? Őszintén szólva, ezt a kérdést meg kell állítani az elején ezt a cikket. És ha ez nem lesz képes válaszolni, nincs értelme időveszteség keres könyvelő.

Kommunikáció a cégvezetők a kis- és közepes méretű vállalatok, megmutatta újabb paradoxon - a főkönyvelő az egyetlen alkalmazottja a cég, amely nem ellenőrzi a vezérigazgató! Ha egy cég számviteli osztály, ez az egyetlen egység a cég, amely nem szabályozza a vezérigazgató. Az, hogy miért olyan sok a könyvelők? És talán ez a válasz a paradoxon a bevezetésben említett? Ez egy álom - a munka, hogy fizessenek, és nem számít, aki nem ellenőrzi a munka minőségét.

A főigazgató és helyettesei ellenőrzött mindent és mindenkit - a termelés, a gyártók, a termék minősége, ár, a vevőkkel és beszállítókkal, a munka az ágak, még a titkárnők és vezetők, de senki sem ellenőrzi könyvelő munka / s. Könyvelő bizalmat!

CEO bármely társaság felelős személy, amennyire büntető, az állam a szervezet számviteli, beszámolási szállítás és megfelelő adófizetés. És tudja ezt, vezérigazgató vagy nem ellenőrzi, és nem egy könyvelő ellenőrzi a munkáját, amelyre a hiba, akkor a végén a börtönben. Képzeld el magad „odakinn” legalább néhány percig - Nara .... illata .... Borotvált szomszédok ...... fejdísz. Bizalom a könyvelő bal?

Ez a bizalom nem lehet az eredetileg. számviteli munka felügyeletéhez szükséges, és gondoskodjon a vizsgálatokat legalább évente egyszer. És ha már dolgozik több mint három könyvelők, a kontroll kellene ellenőrzéseket és kell, hogy gondoskodjon félévente.

Most a fő kérdés - Szüksége van erre? Költési időben keresi a „jó” könyvelő, nem tudva, hogyan lehet tesztelni a tudását, hogy fizessen neki fizetést, de ideges, mert Nem tudom, hogyan kell ellenőrizni a működését, és biztos, hogy abban az esetben az érkezés adóellenôrzés, ugyanazon a napon, az asztalon lenne egy nyilatkozatot könyvelő lemondását a saját akarata?

Merre ki ez a helyzet? Meg kell fordulni szakemberek. Lesz kerülje a stresszt, időpocsékolás és problémák minden szakaszában, így a könyvelési szakértő könyvelési szolgáltatások.

Miért válasszon egy jó társaság

• Van alaposan tesztelt Accountants bérbeadása.
• A könyvelők folyamatosan fejlesztik tudásukat. Félévente a hiteles könyvelők.
• Ez azrabotali belső minőségellenőrzési szabványokat, amelyek gondosan kibír működés közben.
• Szankciók nem jelentették be időben, és átadta az összes hibáinkat fizetünk magad.
• felelősség a biztosított a biztosító társaság.
• Az eszközök - tapasztalat könyvelési olyan területeken, mint a nagy- és kiskereskedelem, építőipari, ipari, élelmiszer-szolgáltatás, egészségügy, turizmus, szolgáltatások, és még sokan mások.
• Adó tanácsadók tanácsot, hogyan lehet csökkenteni az adóterhelést a minimum.
• Minden kommunikáció az adóhatóság a vállalat lép.
• szakemberek segítségével az ügyfelek át az adó ellenőrzést.
• Be kell majd dolgozni egy csapat könyvelők, adótanácsadók és az ügyvédek.

Munkavégzés a profik, akkor kap valamit, az egyetlen dolog, amire szüksége van - kényelmet, nyugalmat, biztonságot és garanciákat.

És ha felveszel egy könyvelő magát, függetlenül attól, hogy van-e betöltve az egész nap? Természetesen nem! De ennek ellenére, ő fog fizetni az egész nap. Így az árkülönbség - egy könyvelő az állam fizet az egész nap, és mi csak abban az időben, hogy mi dolgozunk az Ön számára.

Hasonló bejegyzések

Kapcsolódó cikkek