Hogyan helyes visszautasítani a meghívást dolgozni

Hogyan kell helyesen megtagadja állásajánlat?

Sikeresen befejeződött a két interjúk és állásajánlatot kapott mind a munkaadók. Felmérése a csapat minden egyes társaság, annak termékei hírnevét, akkor válassza ki az új munkát. Most már csak meg kell utasítani a második meghívást. Lehet, hogy nem elégedett a hírnevét egy másik cég, vagy ha jobban „megegyezés” a társaság ügyvezetője kiválasztott. Hogyan helyes visszautasítani a meghívást, megszökött felesleges magyarázatok - a támogatás néhány tanácsot.

„Szeretném megköszönni a meghívást. Képes dolgozni a cég sokat jelent nekem. Szerencsém volt, hogy választ kapjon több cégnél, és az én esett a választás a javaslatot, amely a legjobban illik a jelenlegi célok. Sajnos, ez nem a te dolgod. Nem volt könnyű meghozni ezt a döntést, mert nagyon szeretnék dolgozni, ha nem most, akkor valamikor a jövőben. Ha lehet, szeretnék (a) továbbra is a kapcsolatot Önnel. Köszönet újra. "

Ne adjon magyarázatot a döntést, amíg Ön azt mondta, hogy erre. De ha még mindig kéri, hogy nekünk többet, ne feledje, hogy csakúgy, mint a munkáltató erkölcsi kötelessége, hogy egy őszinte magyarázatot az elutasítást, hogy a kérelmező, és akkor köteles megmagyarázni az elutasítás okait, hogy a menedzser. Nem azt mondjuk, hogy miért nem illik ez a munka, hanem röviden ismertesse az előnye, hogy az álláspontot, hogy a kiválasztott „Egyéb kínál nekem jobban megfelel. Ez a döntés nem volt könnyű. Különben is, még egyszer köszönöm. "

Van valaki más

Ha a kezelő teszi tiszteletben tartja, de a munka nem akarja, hogy van egy módja annak, hogy előkészítse a terepet egy olyan javaslatot, akkor jöhet a jövőben. Ha van valaki szem előtt, tájékoztatja a többi jelölt a pozícióra. Bemutatjuk a megfelelő munkavállaló, akkor azt mutatják, hogy a tulajdonában egy szakmai etikett kapcsolatban a munkáltató, amely viszont lehet a kezdete a barátság. (Ha a felvételi iroda, nem nyújt a másik jelölt a pozícióra. Tegyen ajánlatot, hogy az a személy, aki a jövőben nyújtunk a munkát)

Ha megtagadja egy állásajánlatot, van egy nagyon gyakori hiba, amely minden esetben nem éri meg. Soha felfedi a cég nevét, ahol elfogadták az ajánlatot. Ritkán, de előfordul, hogy a munkaadók igyekeznek bosszantani a versenytársak és megtörni a kapcsolatot a jelöltek.

Például volt egy eset, amikor a jelölt utalt a cég vezetője, amit fel kellett adnia, hogy milyen cég is működni fog. A következő napon, a cég kapott egy rejtélyes üzenetet „eredménye megkérdőjelezhető” jelölt utolsó post. Szerencsére, a vizsgálat kimutatta, hogy a levél feladója elutasította a munkáltató boldogtalan.

Ne kockáztassunk. Mondjuk ezt: „Nem akarom, hogy hozzák nyilvánosságra a nevét, a cég, így nem hiszem, hogy ez etikus, amíg nem kap munkát hivatalosan. Azt felvesszük Önnel a kapcsolatot, ha minden fogják oldani. "

Lemondás esetén a munka, ne habozzon, hogy megmutassa a személyes megközelítés. Beszélj a menedzser. Bár sok vállalat megtagadják a munkát, küld egy szabványos e-mail, folyamatosan magas színvonalú a hozzáállás. Hívja. Amikor azt mondod: „Nem, köszönöm”, legyen kedves és profi, de nem veszélyeztetik az új munka!