Foglalkoztatási nyilvántartást a külső részmunkaidős
Kérésére az alkalmazott rekord a munkafüzet adatok részmunkaidős helyén alapvető munka alapján egy dokumentum, amely igazolja a munka kombinálva (pl a végzés másolatát a foglalkoztatásra, megfelelően hitelesített, bizonyítványok foglalkoztatás) (Sec. 3.1 utasítások) .
1. Adja meg a munkavállaló a referencia munkaidő és a végzés másolatát a foglalkoztatásra egyidejűleg.
Munkáltatói igazolást. ha a munkavállaló díszített, mint a külső része, tartalmaznia kell a szervezet neve, szerkezeti egység, összesen (szakma, szakterület), dátum bérlésének részmunkaidős és a részleteket, hogy a megbízást a feladatra.
Rendeljen egy példányát a munkáltató köteles megfelelő módon hitelesíti: varázslat a kifejezés „másolata”, vagy fel kell tüntetni egy bélyegzője, beosztása, neve és aláírása káderek, igazoló dokumentumot, a dátumbélyegző a személyzeti osztály.
2. benyújtása iránti kérelmet a felvételi részmunkaidős munka a munka könyv.
A nyilatkozat készül szabad formában. Az alkalmazás ugratás példányát egy igazolást a munkáltató és az előzetes munkát részmunkaidőben. Eredeti igazolást és egy hitelesített másolatát a rend ajánlott befektetni a személyi igazolvány száma T-2 vagy a munkafüzet a munkavállaló.
3. közzététele Record érdekében a részmunkaidős munka a szakmai könyvet a munkavállaló. Ismerkedjen a munkavállaló a sorrendben.
Egységes végett, amelyet a jogszabályok, így készül semmilyen formában.
4. A felvétel a bérleti részmunkaidőben munkát könyv:
- 1. oszlopában a „Információ” munkaerő könyv fel a sorozatszámot a rekord;
- 2. oszlopban dátumát mutatja foglalkoztatás, mint a pluralista;
- 3. oszlopban nyilvántartást elfogadó vagy kinevezése kombináló egy szerkezeti egység a vállalat (ha kifejtett munkaszerződés), és a nevét a helyzet, különlegesség, foglalkozás, jelezve képesítéssel;
- 4. oszlop jelzi a dokumentum nevét, mely alapján a bejegyzés készült, utalva a napját és számát.
Ugyanez az eljárás történik a rekord az elbocsátás részmunkaidő:
1. Adja meg a munkavállaló a munka révén, ahol dolgozott részmunkaidőben, és annak egy példányát nagyságrendű elbocsátás a munkából, ahol dolgozott részmunkaidőben.
2. benyújtása bejegyzése iránti kérelem elutasításának a munkából egyidejűleg a munka könyv.
3. A kiadvány az, mert a felvétel elbocsátás a munkából egyidejűleg a munkafüzet a munkavállaló. Ismerkedjen a munkavállaló a sorrendben.
4. A felvétel az elbocsátás a munkából egyidejűleg a munka könyv.
Ha a munkavállaló elhagyta a fő munkahelye, munkakör-megosztás nem lesz automatikusan az alapja. Annak érdekében, hogy folytassa munkáját a fő ötvözi a munkavállaló szükségességét, hogy megszünteti a munkaszerződés részmunkaidős és köt munkaszerződést a fő feladat.
