Ellenőrző Internet-használat a munkahelyen
Ellenőrző Internet-használat a munkahelyen
A legtöbb munkahelyet a hivatalok intézmények, cégek és vállalkozások a számítógéppel felszerelt és rendelkezik internet-hozzáféréssel. Ez a helyzet a kísértésnek, hogy használja az internetet pihenés munkaidőben. Egy korábbi cikkben, „szabályok az Internet-használat a munkahelyen” a főbb rendelkezéseit, ebben a tekintetben, ustavnavlivaemye munkáltató. Ez a cikk ismerteti a törvény által megengedett szabályok betartásának ellenőrzése, e rendelkezések a munkahelyen.
Jogi tanácsadás a munkáltató a gyakorlatban természetesen az a fontos kérdés, hogy bizonyítani tudja, hogy bizonyos esetekben, hogy a munkavállalói még tudomásul vette a tilalmat az internet használata a munkahelyen. Javasoljuk, hogy, és hogy a figyelmet az összes dolgozók az érintett kör ebben az értelemben. Által aláírt munkavállaló egy dokumentumot kell helyezni magánügy.
Ha a munkavállaló arra gyanakszik, hogy a szabályozás annak ellenére, hogy a munkáltató nem engedélyezett, a munkavállaló köteles megállítani az ilyen intézkedéseket. Jogukat is, akkor is el kell végezni a bíróságokon. Az adatok, amelyeket ily módon kapott illegális, semmilyen módon nem szabad felhasználni a munkáltató. Ugyanakkor egyáltalán nem olyan munkavállaló, akinek a gyanú, hogy a szabályozás nem tud segíteni magának. Az a tény, hogy nem lehet telepíteni a számítógépre, úgynevezett védelmi program (Anti-Spy-program).
Jogi tanácsadás: Ha van egy jól megalapozott gyanúja miatt folytat ellenőrzés, a munkavállaló csak a közvetlen tárgyalásokat a munkáltató, vagy forduljon az üzemi tanács a vállalkozás.
A részvételi az üzemi tanács
Elbocsátás a magáncélú használata az internet a munkahelyen