Bérelszámolással bér minta adagoló magazin és a rend
Főoldal »Könyvelési» Mit tartalmaz és mit kap elszámoláson a bérekre
Az érték a bérek Elsősorban az egyes munkás. Azok számára, akik nem ismerik a magyar szabályozás, vannak kérdések az érvényesség díjak és levonások méretben. Becsült levél fizetés megszüntetése érdekében számos kapcsolódó kérdéseket a munkavállalói jövedelem.
megfejtése elszámoláson
A követelményeknek megfelelően a 136. cikk az Mt., a darab feltétlenül tükrözik a következő információkat:
- Adatok a része a fizetés, a jelentési időszakra. Az ár tartalmazza:
- fizetés;
- akkréciós díjak;
- meghatározott árrés (az ártalmas körülmények, a munka az északi régióban, stb);
- kompenzáció, például, hogy használja a saját eszközzel, vagy a munkát a hétvégén.
- Levonás:
- személyi jövedelemadó;
- nyugdíjjárulékot;
- uniós hozzájárulás;
- Más szülés (például utazás nevozvraschonny előre);
- megtartása végrehajtási jogcím, mint például a tartásdíj.
- További díjak:
- üdülési hozzájárulás;
- kifizetése végkielégítés;
- kompenzáció a megsértése munkaügyi jogszabályok munkáltató által;
- egyéb kifizetések.
- Összefoglaló információk a fizetendő összeget.
Figyeljen! Külön izolálni lehet a korábban előre fizetendő.
Accountants számítási táblázatot emellett fel kell tüntetni a következő információkat:
- teljes név és helyzetét a dolgozói;
- A név a szerkezeti egység (szervezeti egység);
- Alkalmazottak száma, ha rendelkezésre áll;
- Az időtartam (rendszerint egy hónap);
- Munkaórák száma és a munkaidő a jelentési időszak alatt megfelelően beállított működési időt.
A dokumentum és egyéb információk, ha szükséges, hogy teljes mértékben tájékoztassák az alkalmazottakat a az értéke a bevételeit.
Egyes esetekben a párhuzamos bejegyzés a lemez készült elszámolási kódok céljának megfelelő az egyes kifizetéseket.
Minta bérelszámolással a bérekre Word és az Excel letöltés
Hogyan adhat
Mivel az adatok megjelenítésére az összeget a jövedelem formájában számítási táblázatot a felelőssége a munkáltatónak fel kell vigyázni dokumentumfilm dokumentálja adathitelesítés személyzet.
Két leggyakoribb módja a felhatalmazást. Az első -, hogy a papírt egy letéphető részt. Papers kerülnek a körzet vezetője, amely elosztja szórólapok az alkalmazottak és gyűjti az aláírást, majd átadja a számviteli kimutatások. Ez akkor hasznos, amikor a nagyvállalat.
A második lehetőség - fenntartása egy különleges napló, ahol az alkalmazottak aláírja a dokumentumot.
Figyeljen! Számítási íveket kell kiadni, és ha a pénz át bankkártya.
kibocsátó időzítés alkalmazottak
Rostrud levél 18.03.10 № 739-6-1
Fizetés adnak ki legalább 2-szer havonta előírt 136. cikke a Munka Törvénykönyve. Ugyanez a cikk kimondja, hogy a munkáltató köteles kiadni egy település lapot a pénzbeli kifizetést általában.
Labor-i levelében 18.03.10 739-6-1 szám azt jelzi, hogy a sorrendben kiadásának adatokat kell szabályozni a helyi cselekmények munkáltató. Ugyanakkor alkalmazottak megkapják a lapokat legkésőbb a napon, amelyen az azonnali kifizetését a pénzt. Ugyancsak ebben a levélben azt jelzi, hogy tájékoztassa az alkalmazottak lehet 1 alkalommal havonta.
Ennek alapján arra lehet következtetni, a következők: 1. lapokat ki havonta egyszer, legkésőbb az átutalás időpontjában a fő része a fizetés. Célszerű csinálni 2 napig, hogy a munkavállalók hangot adhatnak ellenvetést a pénzátutalás.
eltarthatósági idő
Journal of kibocsátó számítási ívek
Ez a dokumentum jön létre az egyes körzetekben a vállalat, vagy egy az egész szervezet számára. A magazin kell a következő oszlopokat tartalmazza:
- Rekordszámú;
- A kiadás dátuma;
- teljes név munkavállaló;
- hivatal;
- Aláírása a munkavállaló;
- Aláírása a felelős személy a kérdés.
A borítón a magazin biztosítania kell a következő információkat:
- A kezdési és befejezési időpontja;
- Dokumentum nevét;
- A szervezet neve és a szétválás, amelyben a dokumentum végzik;
- teljes név és helyzetét a tisztviselő kiadásáért felelős szórólapok.
Naplózás bízzák könyvelők vagy irodai dolgozók egység.
Magazine kérdés elszámoláson minta letöltése
Rend a jóváhagyási nyomtatványon elszámoláson
Példa érdekében jóváhagyási képezi bérelszámolással
Forma számítási lap nem rögzített a jogszabályi szinten. Tekintettel arra, hogy a dokumentum szükséges, hogy a munkavállalók részére, minden szervezetnek ki kell dolgoznia a saját változatát, és jóváhagyja annak vezető sorrendben.
A sorrendben a következő adatokat meg kell jelennie:
Figyeljen! Közzétételét megelőzően a végzés a munkáltatónak be kell szereznie a beleegyezését a képviselők a szakszervezet jóváhagyási lap szerint a 372. cikk az LC RF.
A megbízás egy festmény ismerkedjen alkalmazottak megbízott végrehajtását a dokumentumot.
Kibocsátása elszámolási lapok - ez nem csak az adó a munkáltató kijelölt jogszabályok, hanem a lehetőséget, hogy egyszerű módon, hogy tájékoztassa a munkavállalók az adatokat a jelenlegi bevételeit.
Rend a jóváhagyási nyomtatványon elszámoláson minta letöltése